Администрация школы доводит до Вашего сведения о внедрении на территории Волгоградской области целевой модели наставничества обучающихся для организаций, осуществляющих образовательную деятельность по общеобразовательным, дополнительным общеобразовательным и программам среднего профессионального образования, в том числе с применением лучших практик обмена опытом между обучающимися в муниципальных общеобразовательных учреждениях.
Распоряжением Министерства просвещения Российской Федерации от 25.12.2019 № Р-145 была утверждена методология (целевой модели) наставничества обучающихся для организаций, осуществляющих образовательную деятельность по общеобразовательным, дополнительным общеобразовательным и программам среднего профессионального образования, в том числе с применением лучших практик обмена опытом между обучающимися (далее – модель наставничества, Методология).
Внедряемая целевая модель наставничества разработана в целях достижения контрольных точек федеральных проектов:
· «Современная школа»,
· «Социальная активность»,
· «Успех каждого ребенка»,
Для внедрения модели наставничества предусматривается выделение 4 возможных формы наставничества:
· «ученик-ученик»,
· «учитель-учитель»,
· «студент-ученик»,
· «работодатель-ученик».